Projektmanagement: Projekt- und Change Management (inkl. PRINCE2® Foundation)

Mit dieser Weiterbildung bereitest du dich auf die Prüfung in der international anerkannten und zertifizierten PRINCE2®-Methode (7th Edition) vor und erfährst, wie Kommunikation und Partizipation bei der Überwindung von Unterschieden im Veränderungsmanagement helfen.

Für Veränderungsprojekte braucht es adaptive Projektmanagementmethoden, die sich individuell an das jeweilige Projektumfeld anpassen. Mit PRINCE2® lassen sich solche Projekte ideal umsetzen. Im Zuge des Kurses lernst du die theoretischen Basics der prozessbasierten Projektmanagementmethode kennen und durchläufst eine intensive Prüfungsvorbereitung auf die externe PRINCE2®-Foundation-Prüfung. Darüber hinaus fokussieren sich die Inhalte der Weiterbildung auf die relevanten Themenkomplexe rund um erfolgreiches Change Management innerhalb von Organisationen. Dabei werden neben dem Faktor der Projektorganisation unter anderem auch die Themen Führung, Personalentwicklung, Kommunikation und Organisationslernen behandelt.

• interne und externe Auslöser von Unternehmenswandel
• Widerstände im Kontext von Veränderungen überwinden
• Führung und Kommunikation in Veränderungsprozessen
• Unterschiede überwinden durch Partizipation, Integration und Personalentwicklung
• interkulturelle Zusammenarbeit
• erfolgreich lernende Organisationen
• Projektorganisation und Teambuilding im Rahmen von Veränderungsprojekten
• Aufbau der PRINCE2®-Methode
• PRINCE2®: Grundprinzipien, Practices und Prozesse
• Rollen und Verantwortlichkeiten im PRINCE2®-Projektteam
• Prüfungsvorbereitung auf die externe PRINCE2®-Foundation-Prüfung

Der Unterricht findet auf deutsch statt. Die externe Prüfung wird wahlweise auf Deutsch oder Englisch absolviert. Nach Bestehen der Abschlussprüfung erhältst du ein international anerkanntes PRINCE2®-Foundation-Zertifikat.

• praktische Vertiefung
• Methodenkompetenz
• Bewerbercoaching
• externe Prüfung