Finanzbuchhaltung für Kontenplanung mit Zusatzqualifikation: Business Development und Unternehmensorganisation und -führung

Nach Abschluss der Weiterbildung verfügen Sie über Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und Kontenplanung. Sie sind in der Lage, Business Development Strategien zu entwickeln und Unternehmensorganisation sowie -führung zu gestalten. Sie können in Bereichen wie Finanzmanagement, Unternehmensberatung und strategische Planung tätig werden. Sie wenden erlernte Methoden an, um Geschäftsprozesse zu optimieren und Unternehmensziele zu erreichen.

Finanzbuchhaltung Grundlagen

• Definition von Belegen und verschiedene Belegarten
• Aufzeichnung und Aufbewahrungspflichten von Belegen
• Basiswissen Buchführung: Inventar, Vermögen, Schulden und Bilanz
• Erlernen der Erfassung der Bestandskonten und des Buchungssatzes
• Aufgaben und Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung
• Buchen und Abschließen des Gewinn- und Verlustkontos
• Buchen von Geschäftsvorfällen und Warenverkehr
• Erfassung der Debitoren- und Kreditorenkonto

Business Development und Existenzgründung

• Existenzgründung: Entwicklung einer Geschäftsidee, Finden der passenden Mitgründer*innen und geeigneten Lieferanten, Erstellung des Businessplans
• Finanzierung: Bootstrapping, Kredite, Fördermittel, Investoren/Investorinnen, alternative Finanzierungsmöglichkeiten

Rechtliche und Steuerliche Aspekte der Unternehmensgründung

• Rechtliche Aspekte: Rechtsformen, Standortwahl, obligatorische Behördengänge
• Rechtliche Aspekte: Versicherungen, Steuern, vorbereitende Buchhaltung

Unternehmensorganisation und Führung

• Aufbau und Organisation: Marketing, Vertrieb, Unternehmensrisiken und -krisen
• Begriffe, Sichtweisen, Merkmale und Teilnehmende der Unternehmensführung
• Führungsmodelle, Grenzen und Führungsbetrachtung
• Unternehmensleitung, Bereichsleitung
• Aufgabenbezogene Unternehmensführung

Strategisches Management und Prozessgestaltung

• Strategische Analysen durchführen
• Führungsprozess (Führungsziele, Führungskraft, Führungsinstrumente)
• Prozessorganisation gestalten
• Gesamtorganisation aufbauen und umsetzen