Systemischer Organisationsentwickler & Coach - Level Foundation (m/w/d)

Sie erwerben Kenntnisse, um Coachinginstrumente sowie Interventionstechniken im systemischen Veränderungsprozess mit Einzelnen und im Team einzusetzen sowie die Organisation im Sinne des betrieblichen Wissensmanagements und im Rahmen der strategischen Geschäftsprozessführung der Arbeitswelt 4.0 zu auf- und auszubauen.

Systemische Organisationsentwicklung

• Basiswissen Systemische Organisationsentwicklung
• Der Organisationsberater
• Der Beratungsprozess - Handwerkszeug für die Gestaltung
• Spezialthemen in der Organisationsentwicklung

Coaching für die Führungskraft

• Coaching als Führungsinstrument
• Der Coachingprozess
• Coaching in der Praxis - Anwendung, Chancen und Grenzen

Change- & Transformationsmanagement

• Treiber und Prämissen für Veränderungsprozesse
• Organisationskultur und Führung im Change Management
• Entwicklung von Change Architekturen
• Change Management Instrumente

Strategische Unternehmensführung 4.0

• Grundlagen der strategischen Unternehmensführung
• Entwicklung der Unternehmensstrategie
• Strategieumsetzung

(Agiles) Projektmanagement

• Einführung in das klassische Projektmanagement
• Basiskompetenzen nach IPMA/GPM - Technische und Personal-Soziale Kompetenzen
• Einführung in das agile Projektmanagement
• Professional Scrum Master I Kompetenzen

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Erarbeiten Sie mit unseren Karriereberatern Ihren individuellen Kursplan

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