Digital Advertising mit Schwerpunkt Recruiting

Die berufliche Weiterbildung im Bereich "Digital Advertising mit Schwerpunkt Recruiting" konzentriert sich auf die Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten zur Nutzung digitaler Werbemaßnahmen im Rekrutierungsprozess. Die Teilnehmer lernen, wie sie Online-Strategien entwickeln und umsetzen können, um qualifizierte Bewerber anzuziehen. Es werden verschiedene Online-Kanäle und -Tools behandelt, die im Recruiting eingesetzt werden, sowie Methoden zur Produktion von Recruiting-Content und Digitalem Headhunting.

Kapitelaufbau:

Einführung in digitales Recruiting

- Grundlagen des digitalen Recruitings
- Personas im Recruiting
- Copywriting für Recruiting

Online-Kanäle im Recruiting

- Überblick über Online-Kanäle
- Website, Karriereseite und Landing Pages
- Jobplattformen
- Social-Media-Accounts
- Bewertungsportale

Medienproduktion: Recruiting Content

- Grundlagen von Recruiting Content
- Employer Branding
- Medienproduktion für Recruiting

Digitales Headhunting

- Einstieg ins digitale Headhunting
- Aktives Sourcing von Kandidaten
- Anpassung des Recruitingprozesses

Content und Recruiting Ads

- Grundlagen von Recruiting Ads
- Mediendesign für Recruiting Ads
- Kampagnenerstellung, -monitoring und -analyse